Graphic Design Supervisor (ប្រធានក្រុមរចនាក្រាហ្វិច) ទាំងពីរភេទ១ មុខតំណែង
Main purpose of the job (គោលបំណងចម្បងនៃការងារ):
ប្រធានក្រុមច្នៃប្រឌិត រចនាក្រាហ្វិច មានទំនួលខុសត្រូវជួយប្រធានផ្នែកក្នុងការគ្រប់គ្រង និងត្រួតពិនិត្យក្រុមការងារលើការរចនាក្រាហ្វិចបែបសិល្បៈលាយលំជាមួយភាពច្នៃប្រឌិត ដែលមានគុណភាព ស្របតាមអត្តសញ្ញាណ និងគោលដៅអាជីវកម្មរបស់ក្រុមហ៊ុនលើគ្រប់ប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយឌីជីថល និងការបោះពុម្ព។
Main Duties (ភារកិច្ចចម្បង):
• គ្រប់គ្រង និងត្រួតពិនិត្យការងារប្រចាំថ្ងៃរបស់ក្រុមច្នៃប្រឌិត រចនាក្រាហ្វិចដើម្បីសម្រេចបានគោលដៅលក់ដែលបានកំណត់
• ចូលរួមរៀបចំផែនការការងារ និងគ្រប់គ្រងលទ្ធផលការងារបុគ្គលិកជាមួយប្រធានផ្នែក
• សិក្សានិន្នាការរចនាថ្មីៗ និងបច្ចេកវិទ្យាថ្មីៗក្នុងវិស័យរចនាក្រាហ្វិច
• ដោះស្រាយបញ្ហាពាក់ព័ន្ធនឹងការរចនា និងគម្រោងឱ្យបានទាន់ពេលវេលា
• រៀបចំគម្រោង និងបង្កើតផែនការគ្រប់គ្រងលើលំហូរការងាររចនា ដោយសហការយ៉ាងជិតស្និទ្ធជាមួយប្រធានផ្នែក
• គូររូបភាពតាមបែបឌីជីថល (Digital) ឬគូរជាប្រភេទ Vector, គូរផ្ទាំងសាច់រឿង (Storyboard) និងបង្កើតគំនិតសម្រាប់ poster ថ្មីៗដោយខ្លួនឯង ដើម្បីគាំទ្រយុទ្ធនាការក្រុមហ៊ុន
• ចូលរួមបញ្ចេញមតិយោបល់ និងផ្តល់គំនិតច្នៃប្រឌិតក្នុងការបង្កើតនូវរាល់សម្ភារផ្សេងៗ ដើម្បីលើកកម្ពស់អត្តសញ្ញាណក្រុមហ៊ុន
• បង្កើត និងផ្តល់គំនិតក្នុងការរចនាតាមបែប Digital Drawing ដោយផ្អែកលើតម្រូវការការងាររបស់ក្រុមហ៊ុន និងគ្រប់ប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយរបស់ក្រុមហ៊ុន (រួមមាន Facebook, Instagram, Telegram, YouTube, Website និងប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយផ្សេងៗទៀត)
• រក្សាភាពស៊ីសង្វាក់គ្នាលើការរចនាទាំងអស់ ដើម្បីធានាឱ្យបានច្បាស់លាស់ថាត្រឹមត្រូវទៅតាមការណែនាំអំពីម៉ាកយីហោ (Branding Guidelines) របស់ក្រុមហ៊ុន
• ផ្តួចផ្តើមគំនិតដើម្បីបង្កើតការរចនាផ្សេងៗ ស្របតាមយុទ្ធនាការផ្សព្វផ្សាយ និងកម្មវិធីពិសេសផ្សេងៗរបស់ក្រុមហ៊ុន
• ពិនិត្យទៅលើការបោះពុម្ព ដើម្បីធានាថាការគ្រប់គ្រងពណ៌ ការជ្រើសរើសក្រដាស និងសម្ភារ ដែលត្រូវបោះពុម្ពទាំងអស់ត្រូវបានបោះពុម្ពឡើងដោយត្រឹមត្រូវ និងមានគុណភាពខ្ពស់
• ចែករំលែក និងបង្រៀនបច្ចេកទេសការងារ ក៏ដូចជាណែនាំតម្រង់ទិសដល់សមាជិកក្រុមរចនាកម្រិតដំបូង (Junior Designers)
• រាយការណ៍ការងារជូនប្រធានផ្នែក និងដោះស្រាយបញ្ហាការងារក្នុងក្រុម និងជាមួយផ្នែកពាក់ព័ន្ធរក្សាសណ្តាប់ធ្នាប់ គោរពវិន័យ និងបទបញ្ជាផ្ទៃក្នុងរបស់ក្រុមហ៊ុន
• បំពេញការងារផ្សេងៗទៀតតាមការណែនាំរបស់ថ្នាក់គ្រប់គ្រង។
Occasional Duties (ភារកិច្ចម្តងម្កាល):
• ចូលរួមវាយតម្លៃសមត្ថភាពការងារជាប្រចាំ
• ចូរៀបចំឯកសារគំនូរជាស្រទាប់ៗ (Layered files) និងសហការជាមួយក្រុមវីឌីអូដើម្បីបង្កើតក្រាហ្វិចចលនា (Motion Graphics)
• សហការជាមួយក្រុមការងារ ក្នុងការបង្កើតនៅការផ្សព្វផ្សាយតាមបែបឌីជីថលផ្សេងដូចជា៖ E-magazine, Look book,….
• សហការជាមួយក្រុមការងាររៀបចំរចនាតាមបែបគំនូរមានចលនា (Animation) ផ្សេងៗជាមួយក្រុមការងារ
• ជួយរៀបចំកម្មវិធីផ្សេងៗតាមការស្នើសុំរបស់ក្រុមហ៊ុន ឬផ្នែកផ្សេងៗ
• ជួយរចនាការងារផ្សេងៗតាមតម្រូវការ ឬតាមការស្នើសុំរបស់ក្រុមហ៊ុន ឬផ្នែកផ្សេងៗ
• សម្របសម្រួលការងារផ្សេងៗ ករណីប្រធានផ្នែកអវត្តមាន
语言要求:English (Good)
ប្រធានក្រុមច្នៃប្រឌិត រចនាក្រាហ្វិច មានទំនួលខុសត្រូវជួយប្រធានផ្នែកក្នុងការគ្រប់គ្រង និងត្រួតពិនិត្យក្រុមការងារលើការរចនាក្រាហ្វិចបែបសិល្បៈលាយលំជាមួយភាពច្នៃប្រឌិត ដែលមានគុណភាព ស្របតាមអត្តសញ្ញាណ និងគោលដៅអាជីវកម្មរបស់ក្រុមហ៊ុនលើគ្រប់ប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយឌីជីថល និងការបោះពុម្ព។
Main Duties (ភារកិច្ចចម្បង):
• គ្រប់គ្រង និងត្រួតពិនិត្យការងារប្រចាំថ្ងៃរបស់ក្រុមច្នៃប្រឌិត រចនាក្រាហ្វិចដើម្បីសម្រេចបានគោលដៅលក់ដែលបានកំណត់
• ចូលរួមរៀបចំផែនការការងារ និងគ្រប់គ្រងលទ្ធផលការងារបុគ្គលិកជាមួយប្រធានផ្នែក
• សិក្សានិន្នាការរចនាថ្មីៗ និងបច្ចេកវិទ្យាថ្មីៗក្នុងវិស័យរចនាក្រាហ្វិច
• ដោះស្រាយបញ្ហាពាក់ព័ន្ធនឹងការរចនា និងគម្រោងឱ្យបានទាន់ពេលវេលា
• រៀបចំគម្រោង និងបង្កើតផែនការគ្រប់គ្រងលើលំហូរការងាររចនា ដោយសហការយ៉ាងជិតស្និទ្ធជាមួយប្រធានផ្នែក
• គូររូបភាពតាមបែបឌីជីថល (Digital) ឬគូរជាប្រភេទ Vector, គូរផ្ទាំងសាច់រឿង (Storyboard) និងបង្កើតគំនិតសម្រាប់ poster ថ្មីៗដោយខ្លួនឯង ដើម្បីគាំទ្រយុទ្ធនាការក្រុមហ៊ុន
• ចូលរួមបញ្ចេញមតិយោបល់ និងផ្តល់គំនិតច្នៃប្រឌិតក្នុងការបង្កើតនូវរាល់សម្ភារផ្សេងៗ ដើម្បីលើកកម្ពស់អត្តសញ្ញាណក្រុមហ៊ុន
• បង្កើត និងផ្តល់គំនិតក្នុងការរចនាតាមបែប Digital Drawing ដោយផ្អែកលើតម្រូវការការងាររបស់ក្រុមហ៊ុន និងគ្រប់ប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយរបស់ក្រុមហ៊ុន (រួមមាន Facebook, Instagram, Telegram, YouTube, Website និងប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយផ្សេងៗទៀត)
• រក្សាភាពស៊ីសង្វាក់គ្នាលើការរចនាទាំងអស់ ដើម្បីធានាឱ្យបានច្បាស់លាស់ថាត្រឹមត្រូវទៅតាមការណែនាំអំពីម៉ាកយីហោ (Branding Guidelines) របស់ក្រុមហ៊ុន
• ផ្តួចផ្តើមគំនិតដើម្បីបង្កើតការរចនាផ្សេងៗ ស្របតាមយុទ្ធនាការផ្សព្វផ្សាយ និងកម្មវិធីពិសេសផ្សេងៗរបស់ក្រុមហ៊ុន
• ពិនិត្យទៅលើការបោះពុម្ព ដើម្បីធានាថាការគ្រប់គ្រងពណ៌ ការជ្រើសរើសក្រដាស និងសម្ភារ ដែលត្រូវបោះពុម្ពទាំងអស់ត្រូវបានបោះពុម្ពឡើងដោយត្រឹមត្រូវ និងមានគុណភាពខ្ពស់
• ចែករំលែក និងបង្រៀនបច្ចេកទេសការងារ ក៏ដូចជាណែនាំតម្រង់ទិសដល់សមាជិកក្រុមរចនាកម្រិតដំបូង (Junior Designers)
• រាយការណ៍ការងារជូនប្រធានផ្នែក និងដោះស្រាយបញ្ហាការងារក្នុងក្រុម និងជាមួយផ្នែកពាក់ព័ន្ធរក្សាសណ្តាប់ធ្នាប់ គោរពវិន័យ និងបទបញ្ជាផ្ទៃក្នុងរបស់ក្រុមហ៊ុន
• បំពេញការងារផ្សេងៗទៀតតាមការណែនាំរបស់ថ្នាក់គ្រប់គ្រង។
Occasional Duties (ភារកិច្ចម្តងម្កាល):
• ចូលរួមវាយតម្លៃសមត្ថភាពការងារជាប្រចាំ
• ចូរៀបចំឯកសារគំនូរជាស្រទាប់ៗ (Layered files) និងសហការជាមួយក្រុមវីឌីអូដើម្បីបង្កើតក្រាហ្វិចចលនា (Motion Graphics)
• សហការជាមួយក្រុមការងារ ក្នុងការបង្កើតនៅការផ្សព្វផ្សាយតាមបែបឌីជីថលផ្សេងដូចជា៖ E-magazine, Look book,….
• សហការជាមួយក្រុមការងាររៀបចំរចនាតាមបែបគំនូរមានចលនា (Animation) ផ្សេងៗជាមួយក្រុមការងារ
• ជួយរៀបចំកម្មវិធីផ្សេងៗតាមការស្នើសុំរបស់ក្រុមហ៊ុន ឬផ្នែកផ្សេងៗ
• ជួយរចនាការងារផ្សេងៗតាមតម្រូវការ ឬតាមការស្នើសុំរបស់ក្រុមហ៊ុន ឬផ្នែកផ្សេងៗ
• សម្របសម្រួលការងារផ្សេងៗ ករណីប្រធានផ្នែកអវត្តមាន
语言要求:English (Good)
职位要求
• កម្រិតសិក្សាបរិញ្ញាបត្រគ្រប់គ្រងពាណិជ្ជកម្ម ធនធានមនុស្ស ឬសញ្ញាបត្រដែលមានតម្លៃស្មើរ
• មានបទពិសោធន៍ការងារផ្នែកធនធានមនុស្សយ៉ាងតិច 1 ឆ្នាំ
• យល់ដឹងពីដំណើរការ និងការរៀបចំឯកសារធនធានមនុស្ស
• មានចំណេះដឹងផ្នែកធនធានមនុស្ស និងច្បាប់ការងារ
• មានចំណេះដឹង និងយល់ពីការប្រើប្រាស់ HR System
• អាចប្រើប្រាស់កុំព្យូទ័រ Microsoft office (Word, Excel, PowerPoint) Internet, Email បានល្អ
• អាចប្រើប្រាស់ភាសាអង់គ្លេសបានល្អ
• មានអាយុពី 22-28 ឆ្នាំ
• ម៉ត់ចត់ អត់ធ្មត់ និងបេ្តជ្ញាចិត្តខ្ពស់ក្នុងការងារ
• មានភាពស្មោះត្រង់ និងមានទំនួលខុសត្រូវការងារ
• ចេះសហការ និងទំនាក់ទំនងល្អក្នុងការងារ
• មានឆន្ទៈក្នុងការរៀនសូត្រ និងរហ័សរហួន
• មានបទពិសោធន៍ការងារផ្នែកធនធានមនុស្សយ៉ាងតិច 1 ឆ្នាំ
• យល់ដឹងពីដំណើរការ និងការរៀបចំឯកសារធនធានមនុស្ស
• មានចំណេះដឹងផ្នែកធនធានមនុស្ស និងច្បាប់ការងារ
• មានចំណេះដឹង និងយល់ពីការប្រើប្រាស់ HR System
• អាចប្រើប្រាស់កុំព្យូទ័រ Microsoft office (Word, Excel, PowerPoint) Internet, Email បានល្អ
• អាចប្រើប្រាស់ភាសាអង់គ្លេសបានល្អ
• មានអាយុពី 22-28 ឆ្នាំ
• ម៉ត់ចត់ អត់ធ្មត់ និងបេ្តជ្ញាចិត្តខ្ពស់ក្នុងការងារ
• មានភាពស្មោះត្រង់ និងមានទំនួលខុសត្រូវការងារ
• ចេះសហការ និងទំនាក់ទំនងល្អក្នុងការងារ
• មានឆន្ទៈក្នុងការរៀនសូត្រ និងរហ័សរហួន
联系方式
- 👤 联系人:HR Department
- 📞 电话:+855 12 333 861 (Call & Telegram)
- ✉️ 邮箱:cbvh@gmail.com
- 📍 地址:ផ្ទះលេខ A10-A15 ផ្លូវតំបន់អភិវឌ្ឍន៍បឹងកក់ R1 សង្កាត់ស្រះចក ខ័ណ្ឌដូនពេញ ភ្នំពេញ
位置 / Google 地图
来源:网络 · 2026-08-13 17:06:16